??李昭看众人开始离场，也和苏雅说了一声，就走了，后面的事情不需要他管了。现在，他需要到车间去看看，这会是吃饭时间，不看看李昭可不放心，毕竟厂里一下子替换了这么多新人，想要保质保量的完成所有的工作，太难了。最重要的还是安全问题，一点都不能出，不能这边办集体结婚仪式，那边伤亡几个吧。
??如果真出现了事故，那喜事就要变丧事了，这可不是李昭想要看到的，毕竟厂里有太多危险的地方了，稍有不慎，就要伤人，这是李昭最担心的。
??很快李昭来到铝合金生产车间，这里是厂里最危险的地方，同样换了大量的新人，李昭首先就到这里看看，督促这里的人员注意安全。可以这么说，绝大多数的事故都是源自于麻痹大意，真正设备本身原因导致的事故是比较少的。
??来到这里看了一阵，没有发现什么问题，李昭交代了一下这里的负责人，也就继续开始了下一处的巡查工作，他要确保不会出现事故。
??几个车间的运行，比李昭想象的要好的多，虽然有很多顶岗的新工，但整体上并没有什么问题。主要也是剩下的那两成工人够负责任，如果真将设备全部交给顶岗的人，还真的不知道会出现什么情况，毕竟只是培训了半个月。
??看了一圈，没有看到什么问题之后，李昭就去了苏父办公室，这时苏父以及苏雅也已经回到了这里。现在主要的事情已经处理完毕，只需要维持生产运行，然后等到三号恢复正常上班就可以了。至于婚假什么的，那是没有办法了，能给他们三天时间，已经是厂里最大程度的福利了，毕竟生产的都是紧缺的物资。
??来到办公室，苏父就问道：“车间没什么问题吧我们战士还是非常可靠的。”
??李昭听了之后笑道：“那是当然，确实没有发现什么问题，不过这样的情况也撑不了多久，现在主要还是靠剩下的那两成员工顶着，毕竟顶岗的那些人才跟着学了半个月，很多东西都是不懂的，时间久了那些老员工恐怕撑不住。”
??苏父听了李昭的话，说道：“这个我也明白，所以才会让员工都在三号就开始上班，咱们这些工人，可是从开工到现在都没请假休息过。还有你不知道吧，今天应该休息的那个班的不结婚的人，今天也都在岗，你要相信我们的同志啊。”
??李昭一听，也很意外，说道：“这个我还真不知道，员工我认识的不多，平时比较忙，去车间也主要是看车间的生产以及设备状况，员工我关注的比较少。”
??苏父这时说道：“这没什么，都是小事，你也没时间关注这些。对了，现在过来有什么事情吗要是没事你应该已经回办公室忙自己的事情去了。”
??李昭这时才说道：“我这就是想问问厂里有没有这一次婚礼期间在岗员工的奖励计划，这几天可是真的辛苦他们了，顶岗的人还好说一点，他们毕竟懂得不多，主要是协助生产的，真正忙的还是那剩下的两成工人，不奖励可不太好。”
??苏父听到李昭的话，笑道：“是有这个计划，我已经让苏雅做了，你是怎么想的，看看你们奖励的力度差距大不大。”听了苏父的话，李昭看向苏雅。
??这时苏雅说道：“这次婚礼，我们本身已经发了福利，所有员工一视同仁，都有一份国庆节礼包，里面的东西价值也不算低了。所以这次我准备直接按照三倍的工资给他们发放这几天的工资，然后再给他们每人记一次优，怎么样”
??李昭想了想，感觉力度有些低了，说真的这个时代的三倍工资才多少一点，一天一个人也就一块多钱，三倍三天也才十块钱罢了，和他们的付出还真的不成比例。对于这个力度李昭是非常不满意的，毕竟这次在岗的人都付出了很多。
??李昭这时说道：“奖励的力度有点小了，你看这次休息了的人，我们肯定不能扣他们的工资吧而且这次他们结婚我们还给他们报销了绝大多数的费用，又都领了一套新衣服，这些可比三倍工资拿到的更多啊。再说了剩下的员工，如果他们将来自己办婚礼，厂里也不可能给他们报销结婚的花费吧”
??听了李昭的话，苏父和苏雅都是点头，表示认同，这时苏雅问道：“那你觉得要给多少奖励才合适这也不能空口白话就发了，得有依据才行，不然的话，就算是提出来了，反对的人也会比较多，我们的经费使用是需要上报的。”
??李昭这时笑道：“当然有依据，这次顶岗的人我们是不需要付工资的对吧他们本身就有部队的津贴，这样的情况下，他们出色完成了任务，在部队那边进行正常的表彰就可以了。那么这样的情况下，我们可以将这几天不在岗员工应该有的工资平均一下，发给现在在岗的所有员工，再额外给一个奖励才好。”
??苏雅一听，说道：“这样倒是能说的通，就是发的有点太高了被，这差不多已经有五倍工资了，再加上奖励的话，差不多有六倍工资了，直接多发了半个多月的工资，他们每个月平均下来也就二十三天的班，这一下子补贴了十七八天。”
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